SALT LAKE CITY, UTAH- Ante el aumento de las temperaturas y la ola de calor, expertos explican los derechos de los trabajadores que realizan su jornada bajo el intenso sol.
Los trabajadores tienen por derecho protección legal si sienten que condiciones laborales no son las adecuadas.
Según la ley de salud y seguridad ocupacional los empleadores son responsables de proporcionar lugares de trabajo libres de riesgos para la salud y la seguridad. Esto incluye proteger a los trabajadores de los peligros relacionados con el calor.
La Administración de Seguridad y Salud Ocupacional, también llamada “OSHA”, dice que el empleador debería brindar agua fresca para que beban los trabajadores.
También debería brindar un lugar fresco para tomar descansos, y equipo de protección contra las temperaturas.
Si cree que no se le brinda un ambiente laboral digno hay maneras de reportarlo en español llamando a OSHA al número 1-800-321-6742; también puede comunicarse con el consulado mexicano si es necesario.
Si necesita hacer una denuncia por internet puede ingresar al siguiente enlace y llenar un formulario electrónico.
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Para más información de la Administración de Seguridad y Salud Ocupacional “OSHA” pulse aquí.
